Как подружиться с начальником-неудачником

Как подружиться с начальником

Хотим предупредить сразу – налаживание дружеских контактов с начальником, который относится к группе дорвавшихся до власти закомплексованных неудачников, трудно назвать этичным. А потому нужно самому быть глубоко непорядочным человеком, чтобы строить карьеру, опираясь на подобную дружбу. Но люди разные, и некоторые из нас готовы на все, лишь бы получать чуть больше или носить во внутреннем кармане пиджака визитки с солидной должностью. А потому как бы нам не было неприятно, мы все-таки расскажем о том, как подружиться с начальником-неудачником во всех отношениях.

И начнем с того, что деньги еще никогда не могли избавить от комплекса. Мало того, наличие больших денег у страдающего чувством собственной неполноценности человека зачастую делает его еще более уязвимым. Ведь он становится заметней, привлекая к себе столь пугающее его внимание, и потому способен на куда большие подлости и мерзости.

А психологи давно заметили, что подавляющее число отвратительных поступков люди совершают не потому, что они злы или дурно воспитаны. Они или сознательно вызывают ненависть, чтобы их считали плохими, а не жалкими, и причиняют боль для того, чтобы человек почувствовал себя хуже их, а значит, считал свои собственные «уродство» и «никчемность» куда более отвратительными.

Все это относится к Закомплектованным Боссам. Если внимательно понаблюдать за руководимым им коллективом, то можно заметить, насколько нездоровая обстановка царит в нем. В таком коллективе процветает лицемерие и наушничество, сплетни и бесконечные интриги, сотрудники гордятся не своими заслугами, а степенью приближенности к Боссу. И при этом подавляющее число их подобны стае дворняг – стоит Боссу «залаять» на кого-то, и все дружно нападают на означенную им жертву.

Но Закомплексованный Босс не делает их такими. Он просто выбирает сотрудников, в которых интуитивно чувствует наличие своих собственных комплексов. Он знает, что таких людей будет легче подавлять, доказывая свою состоятельность, а кроме того уже успел узнать, что именно ущербные сотрудники будут испытывать комфорт от его манеры управления, при которой одни подчиненные превращаются в жертв, а другие – становятся их палачами, действующими с одобрения работодателя.

И все потому, что в Закомплексованный Босс насаждает в своей компании иерархию, построенную на постоянном унижении нижестоящих сотрудников вышестоящими.

Потому мы и упомянули о моральной стороне дела, чтобы только теперь окончательно сформулировать вот какой вопрос: Вы действительно хотите строить карьеру в фирме подобного работодателя? Или в вас все-таки осталось достаточно самоуважения для того, чтобы уволиться из такой компании ко всем чертям, и найти себе работу с более здравым нравственным и психологическим климатом?

Не хотите? Что ж…

Как подружиться с начальником-неудачником

 

1. Научитесь доносить – чем чаще и подробней вы станете доносить на своих коллег, тем больше вы будете цениться вашим Боссом, который считает подобное доносительство «доверительными отношениями».

2. Готовьтесь говорить о людях гадости – помните, что все те, кто страдает комплексом неполноценности (ваш Босс в частности) могут чувствовать себя не так плохо только тогда, когда могут считать кого-то хуже себя.

3. Научитесь злобной желчности – что бы хорошего у кого не происходило, все обязательно закончится плохо:
- кто-то женился – жена будет обязательно изменять ему;
- кто-то купил машину – теперь он будет всю жизнь вкалывать, чтобы отдать кредит;
- кто-то поехал отдыхать за границу – «Давайте представим, как этот кривоногий урод будет снимать девчонок на пляже!» - и вы показываете это в лицах.

4. Вам придется всегда быть в курсе того, кого сегодня подавляет ваш Босс, чтобы мгновенно подключаться к организованной им травле.

5. Учитесь самой грубой лести, так как Закомплексованные Боссы просто обожают ее.

6. Привыкните провоцировать скандалы, и не только в курилках, но и на совещаниях и во время мозгового штурма – чем нервозней будет обстановка в офисе, тем легче вашему Боссу будет управлять им.

7. Подключите к процессу подхалимажа всю вашу семью: «Это – пирог от моей жены!», «А вот мой сынишка нарисовал вас и вот тут подписал «Папин начальник лучший!!!»

8. Привыкните самым бесцеремонным образом приписывать чужие креативные идеи Боссу, не стесняясь того, что все знают, что их придумал не он.

9. Сочувствуйте Боссу по поводу нерадивости его подчиненных.

10. И хвалите, хвалите, хвалите его, видя в любом его поступке и слове проявление божественной воли.

На этом, пожалуй, и закончим, так как сказанного более чем достаточно для того, чтобы любой, кто решит стать правой рукой подобного работодателя, добился желаемого менее чем за 1 год.