Если Ваш босс - строгий начальник - ПАПА

Строгий начальник

Как правило, такие люди глубоко одиноки в личной жизни или же играют роль подкаблучников и нелюбимых отцов, чьими деньгами охотно пользуются, но с чьим мнением не считается ни один из домочадцев. Но наделенные невероятным чувством любви, ответственности и заботы, они предпочитают оставить все, как есть, лишь бы сохранить мир и спокойствие в своей семье.

Но именно из-за огромной нерастраченной жажды опекать и заботиться они проецируют свое отцовство на своих подчиненных, в результате чего и превращаются в Боссов-Пап, отличающихся не только удивительным терпением, но и принципиальной строгостью.

Как действует строгий начальник - Папа

В руководимых ими фирмах все должно быть правильно:

  • все сотрудники должны являться на работу в строго отведенное время, не прогуливать и всегда предоставлять документы, подтверждающие весомость их отлучки;
  • в офисе царит идеальный порядок и обязательно навязывается дресс-код;
  • все праздники обязательно отмечаются всем коллективом, и почти всегда в офисе, а не в ресторане или на природе, и это не удивительно, ведь для такого Босса офис – его главный дом, где он чувствует себя по-настоящему нужным, а потому и счастливым;
  • все подчиненные могут рассчитывать на помощь в любом вопросе, и строгий начальник - Папа никогда не откажет в ней;
  • он не увольняет, а строго наказывает, избавляясь только от тех, кто высмеивает устраивающую его форму правления;
  • и еще он очень любит романы между подчиненными, особенно если они заканчиваются браком и рождением детей, которых он считает чуть ли не своими внуками.

Если вы уверены, что ваш Босс относится именно к данной категории, то смело беритесь за дело. Но только помните, что вам изначально придется принять правила навязанной им игры, и никогда ни при каких обстоятельствах не менять их и тем более не подвергать их критике, даже если вам кажется, что вы имеете право на это. Поймите, что ваш Босс перенес на свою фирму модель жизнь, о которой он всегда мечтал, и которую он не смог получить в реальности. Потому подыгрывайте ему, так как только в этом случае вы сможете добиться успеха.

А он может измеряться 3 критериями:

  • переходом в другую фирму с отличным, подающим вас с невероятно-положительной стороны резюме;
  • получением прибавки к зарплате;
  • получением кресла одного из руководителей среднего или старшего звена.

Как вести себя с Боссом-Папой

Для достижения цели мы должны изначально принять один простой постулат: ваш строгий начальник – папа, а вы – его сын или дочь. Приняв это, ведите себя соответственно, то есть будьте или любящей и преданной дочерью, или умным, ценящим заботу и способным вызвать гордость отца сыном.

Речь идет не об игрушках и не о криках «купи мне ноутбук», речь идет скорее о форме подчинения. А вы должны изначально стать членом иерархии, которая подразумевает именно подчинение сына отцу, а не наемного сотрудника боссу. Достичь это можно только путем полного открытия себя и понимание того, что ваш Босс – тоже живой человек, со своими проблемами, чаяниями и даже фантазиями.

Именно на уровне доверительного личного общения, построенного на уважении и безропотном принятии любых касающихся вас решений, вы и сможете наладить контакт с вашим Боссом, дав ему именно то, в чем он так нуждается.

При этом помните, что никто не собирается вас усыновлять. Но к тому, что Босс может интересоваться тем, как вы проводите свободное время, с кем встречаетесь, и насколько здоровый образ жизни ведете, стоит подготовиться к заранее, потому что такая форма общения подразумевает, что Папа-Босс оставляет за собой право самого бесцеремонного вмешательства в вашу личную жизнь.

Как добиться карьерного успеха

А уже наладив такие отношения и закрепив их примерно 1-2 годами уважения и взаимной заботы, вы можете отправляться к Боссу с просьбами, честно – как сын/дочь у отца – прося его о конкретной помощи.

Вы хотите перейти работать в другую фирму – что ж, для любого Папы совершенно естественно (хоть порой неприятно), что дети вырастают и покидают дом. Вы выросли и хотите уйти, и он оставляет за вами подобное право. Но при этом он готов на все, чтобы ваш переход превратился для вас в покорение новой степени жизни.

Вы хотите получить прибавку, тогда будьте готовы честно объяснить строгому начальнику - Папе, почему вам не хватает той зарплаты, что вы получаете в настоящий момент. Он обязательно поймет вас и сделает все, чтобы решить все ваши материальные проблемы.

Но вот с повышением все не так просто. Дело в том, что такого Босса мало интересуют успехи его подчиненных, ведь для него все они – дети, которых он просто обязан (как хороший отец) любить одинаково. Правда, есть несколько человек в коллективе, которые помогают ему опекать и заботится об остальных – люди, которых мы условно назовем «воспитателями» или «детьми, выросшими настолько, что они уже в состоянии заботиться о младших». Это – начальники разного уровня.

Их Босс-Папа редко нанимает со стороны, предпочитая назначать из сотрудников своего коллектива, что и увеличивает ваши шансы на успех. Но помните, что доказать то, что вы готовы к повышению, вы сможете только в том случае, если продемонстрируете Боссу то, что теперь сами в состоянии заботиться не только о других, но и о себе, сохраняя при этом все то же сыновье почтение к «папе».

А добиться этого можно не только организацией работы остальных подчиненных и их направлением на решение конкретных задач, но и непосредственным участием в их социальной и личной жизни фирмы, что и позволит вам проявить как профессиональное взросление, так и то, что вы уже готовы нести ответственность за  других людей.